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中國人保 (sh601319) +添加自選
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  • 2025-04-03 17:01
    投資者_1596111023000:貴公司2024年分紅未達到中央要求上繳比例30%。公司股價多年同業倒數,之前管理層承諾分紅不低于30%,24年卻違背承諾,請問貴公司在股價與分紅都無法回報股東的情況下上市的意義是什么?是否有考慮退市?
    中國人保:尊敬的投資者,您好,感謝您對中國人保的關注和支持!近年來,公司聚焦高質量發展,不斷提升公司經營的基本面,經營發展取得良好成效。在良好業績支撐下,集團A、H股價漲幅連續四年跑贏行業平均。關于2024年度分紅,人保集團全年每股共派息0.18元,同比增長15.4%。人保財險全年每股共派息0.54元,同比增長10.4%。確定這個分紅方案主要有以下考慮:第一,人保集團和人保財險法定報表是新會計準則報表,但目前監管機構和主管部門依然按照舊準則管理和考核。所以在確定2024年分紅比例及分紅政策時,公司需要考慮因新舊會計準則差異而導致分紅基礎的差異,并盡量在二者之間尋求平衡。在舊會計準則下,人保集團2024年的分紅比例在30%以上,人保財險的分紅比例在40%以上,并且比例還有所提升。第二,實施新準則以來,上市保險機構的凈利潤波動加大,這是全行業普遍面臨的問題。主要是按照新準則更多金融資產分類為交易性金融資產,金融資產浮動盈虧產生的公允價值變動直接體現在當期利潤表中,加大了上市保險機構凈利潤隨資本市場波動而變化的幅度。這部分浮動盈虧如果沒有兌現,隨時可能受資本市場波動而大幅波動。集團分紅資金來自子公司,所以在考慮分紅比例的時候,不能簡單按照新準則來確定。否則就會直接影響子公司的資本實力和償付能力。第三,公司必須預留一定資金來保持資本實力。一方面增強公司承保能力和抵御風險能力,另一方面提升公司可持續發展能力,從而為股東創造長遠價值。綜合以上因素,公司的考慮是:在保持舊準則下分紅比例不下降的基礎上,實現每股分紅的穩定增長。未來,公司將積極研究以每股分紅長期穩定增長為核心,同時兼顧新準則下分紅比例和股息率的分紅政策。努力增強自身盈利能力,以期向股東提供持續、穩定、可預期的回報,與投資者分享公司發展的紅利,不斷提升公司的投資價值。
  • 2025-04-03 17:00
    投資者_1743322083553:看到貴公司2024年報中健康險新業務價值大增,并且對投資收益率變動不敏感。請問公司健康險是如何做到如此快且有質量的增長的?這種增長未來三年可以持續嗎?
    中國人保:尊敬的投資者,您好,您的提問很專業,感謝您對中國人保的關注和支持!  2024年,人保健康大力發展保障型、價值型業務,持續優化業務結構,實現了新業務價值的大幅增長。由于新業務中保障型產品占比較高,因此人保健康的新業務價值對投資收益率假設變動的敏感度不高。  未來,人保健康將繼續聚焦主責主業、堅持做專做精,立足保障本源、強化價值導向,提升業務品質、夯實盈利基礎,實現健康可持續發展。
  • 2025-04-03 16:49
    投資者_1596111023000:董秘您好請問貴公司如何看待港股子公司市值常年高于母公司的情況?是壽險業務價值為負還是市場行為?如為市場行為為何公司不采取舉措。請問貴公司如何看待A股股價,成交量多年明顯落后于同業的情況?公司作為我國第一家保險公司在市場中卻沒有任何存在感,新班子對于國企市值管理有如何理解,有什么舉措?
    中國人保:尊敬的投資者,您好,感謝您對中國人保的關注和厚愛!人保財險經營穩健,并具有良好的盈利能力,2024年實現原保險保費收入5,381億元,增長4.3%;凈利潤332億元,增長31.6%。人保財險的投資價值獲得投資者的認可,股價在過去四年保持較高的漲幅。但是,由于中國人保在H股有兩家上市主體,分流了部分資金,導致集團H股股價相對A股偏低。實際上,在良好業績支撐下,集團H股股價漲幅連續4年跑贏同業平均。關于A股成交量,集團A股股票共355.0億股,其中財政部和社保持有的325.1億股股票并未在二級市場實際流通,真正流通市值在200億元左右。中國人保始終高度重視市值管理,將從三個方面加強市值管理:一是提升業績。未來一段時期仍將處于保險業發展的重要戰略機遇期,無論是財險還是壽險、健康險都面臨難得的歷史發展機遇,公司有信心有能力保持業務持續穩健發展,同時公司將進一步加強新準則下經營管理,不斷提升承保利潤和投資收益水平,努力實現經營業績持續穩定增長。二是優化分紅。公司將根據上級要求并參考行業實踐,不斷優化新準則下的分紅政策,積極研究制定以每股紅利長期穩定增長為核心,同時兼顧分紅比例、股息率的分紅政策,努力為投資者提供持續、穩定、可預期的投資回報。三是豐富手段。公司將不斷豐富市值管理“工具箱”,在條件具備的情況下,用好新工具,助力市值提升。同時,公司也將繼續通過路演、投資者開放日等方式,進一步加強與投資者、分析師、媒體的互動交流,及時回應市場關切。
  • 2025-04-03 16:47
    投資者_1734265464733:薦:由幾家保險公司共同出資成立一家奢侈品牌。該奢侈品牌的商品我們把她與保險掛鉤,所有商品由保險價值作為奢侈品的背書,就好比鉆石對應的愛情。可以給每件商品一個二維碼上面可掃出商品購買人所購商品的一些價值和所有人的一些信息。例:針對新婚夫婦的首飾可以用合金或銀,本身價值不高,不用擔心損失,但有保險作為其價值背書
    中國人保:尊敬的投資者,您好,感謝您的建議!
  • 2025-03-21 17:34
    投資者_1706583807000:近期,新能源汽車年檢規程發布了,不檢查電池的新能源汽車,會不會保費高一些?
    中國人保:尊敬的投資者,您好,感謝您對中國人保的關注和支持!公司不會對不檢查電池的新能源汽車單獨提高保費,只要滿足年檢要求且通過檢測的車輛,公司都將根據公司定價政策進行正常報價。后續,公司將持續關注年檢規則。
  • 2025-03-21 17:34
    投資者_1560144397000:董秘您好,貴公司全民保分紅為什么越來越少?分紅是按什么標準分紅的,謝謝!
    中國人保:尊敬的投資者,您好,感謝您對中國人保的關注和支持!我們非常理解您對“全民保?終身養老金”分紅賬戶的關注。保單分紅是根據公司分紅險業務的整體經營情況確定年度可分配盈余,并按照每張保單對盈余的貢獻比例進行分配,分紅水平受公司實際經營狀況及資本市場環境影響,具有一定不確定性。根據監管規定,“全民保?終身養老金”(產品備案名稱:聚財保養老年金保險(分紅型))分紅賬戶每年可分配盈余中分配給保單持有人的比例不低于70%,分配方式和計算方法均嚴格遵循監管要求,確保透明公正。公司始終秉持穩健投資策略,專業團隊將持續優化資產配置,努力維持合理分紅水平。感謝您對公司的支持與理解!
  • 2025-03-21 17:34
    投資者_1627453258000:請問公司壽險業務多年發展不佳,是否有戰略決策在近年大力展業人身險業務,增加市場份額?
    中國人保:尊敬的投資者,您好,感謝您對中國人保的關注和支持!近年來,集團主營壽險業務的人保壽險聚焦價值創造和效益提升,以堅定的戰略定力推動改革轉型,扎實有效推進高質量發展,發展業績持續向好。在過去幾年,人保壽險業務發展穩中有進,近兩年增速高于我國GDP增速水平;價值創造能力穩步增強,增速處于主要同業前列;業務質態大幅優化,13個月保費繼續率處于行業頭部水平;財務狀況平穩向好,總資產和現金流大幅增長,降本增效成效顯著,盈利能力快速提升;銷售渠道專業化發展能力穩步提升,構建“保險+養老健康服務+科技”新商業模式取得積極成效。按照集團對壽險業務的戰略發展定位和要求,人保壽險將提升壽險的家庭保障和財富傳承作用,構建服務積極應對人口老齡化的壽險保障體系,建設價值成長、隊伍精實、服務領先、資產積累能力強的一流壽險公司,努力進入國內壽險公司第一梯隊。
  • 2025-01-07 18:14
    投資者_1736147735838:如果我今天買的到分紅的那天也有嗎?
    中國人保:尊敬的投資者,您好,感謝您對中國人保的關注和支持!您買入并于2025年1月9日收盤時仍持有公司A股股票,可以獲得本次公司派發的現金紅利。
  • 2025-01-07 18:14
    投資者_1736147735838:請問1月10號的分紅是每個股東都有嗎?還是說在什么時間段買入的才有?
    中國人保:尊敬的投資者,您好,感謝您對中國人保的關注和支持!公司A股2024年半年度分紅派息除權(息)日為2025年1月10日,在此之前買入并于1月9日收盤時仍持有公司A股股票的投資者,均可獲得本次公司派發的現金紅利。
  • 2024-09-20 16:34
    投資者_1654574110000:請問貴司中期分紅準備何時發放?貴司中期報告還不錯,近期有股東回購或是增持股份以提高股東價值的計劃嗎?
    中國人保:尊敬的投資者,您好,感謝您對中國人保的關注和支持!并感謝您對我們工作的肯定。2024年8月28日,公司董事會建議派發2024年度中期股息每10股人民幣0.63元(含稅),該方案尚待公司股東大會的批準,股東大會通過相關議案后公司將及時推進派息相關工作。關于回購,因相關上市規則對公眾持股量有最低要求,公司回購空間受限。長期來看,股價提升的根本措施還在于做好公司基本面,做出好的業績。公司將深入推動戰略規劃落地見效,努力實現更加優異的業績,以更好的股息回報投資者,同時也會加大與投資者溝通的力度,讓更多的投資者了解公司的投資價值。
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